時間回溯到1971年,相信很多現(xiàn)在在職的員工當(dāng)時還沒有出生,而我們老化肥的第(一)批前輩們已經(jīng)開始邁出了建設(shè)公司的第(一)步。俗話說,萬事開頭難。何況是在那個發(fā)展相對落后的年代發(fā)展一個企業(yè),難度有多大可想而不可知,而我們年輕的榆化人也只能從老師傅們的口中得知當(dāng)年的不容易。
今天,我們榆化公司的廠區(qū)早已經(jīng)發(fā)生了翻天覆地的變化。一座座高大整齊的辦公樓,一條條筆直平整的道路,一棵棵濃密茂盛的樹木,一片片井然有序的廠區(qū),這些都是五十年榆化人共同奮斗、努力拼搏出來的成果。
現(xiàn)在,公司員工的安全意識已經(jīng)提高了很多,各種勞保用品也都配備齊全。從這些小的方面,我們也可以對當(dāng)年的不容易有一個大概的估計。而這種頑強拼搏,勇于奮斗的精神一直延續(xù)到了今天,這些確實是需要我們后輩學(xué)習(xí)的!
來我們榆化之前,我對工作的理解就是完成公司交給自己的任務(wù),只看重結(jié)果,而對過程的投入比較少,導(dǎo)致自己思考解決問題的能力比較弱,雖然最終工作任務(wù)完成了,但工作完成不太圓滿。來公司之后,我終于找到了答案,在與公司前輩們朝夕相處的日子里,我親眼看到他們是如何一步一步循序漸進地完成領(lǐng)導(dǎo)交給自己的任務(wù),而是從第(一)步收到任務(wù)開始到最后完成任務(wù)的這個整體都是很重要的,每一步都要投入全部的注意力去完成落實,容不得半點馬虎,要做到有頭有尾。以前的我,只看到了一個點,現(xiàn)在的我,從前輩身上學(xué)到了如何去認真完成每件工作。
我們公司在搞好物質(zhì)文明的基礎(chǔ)上,進一步做好精神文明建設(shè),全面提高公司員工的德智體美勞等方面的水平。比如,公司舉辦的各種工種技能大賽,籃球賽,體能測試,合唱比賽,節(jié)日晚會等都是廠里員工參與,并且都取得了不錯的效果。
在今年全球經(jīng)濟如此困難的情況下,很多企業(yè)都發(fā)不了工資甚至倒閉了,但是我們公司工資不降反漲,逢年過節(jié)發(fā)放各種福利都體現(xiàn)了我們榆化公司這50年發(fā)展下來的雄厚實力!空談?wù)`國,實干興邦。對一個國家都是如此,這句話用在我們企業(yè)也是相當(dāng)在理,畢竟這五十年是靠幾代榆化人一步一個腳印干出來的。公司的每一位成員都是功臣,榆化公司的發(fā)展離不開大家!
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