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鵲語紅梅放，金鼠迎新春。2020年的春節(jié)即將來臨，值此辭舊迎新、舉國同賀之際，我謹(jǐn)代表榆化公司黨委、董事會，向全體股東、員工及家屬、離退休老同志致以新春的祝福，向一直以來關(guān)心支持榆化發(fā)展的社會各界領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友表示真誠的感謝！
喜悅伴著汗水，成功源于拼搏。2019年，面對市場形勢下滑、安全環(huán)保壓力加大的嚴(yán)峻形勢，我們強(qiáng)練內(nèi)功，砥礪奮進(jìn)，管理水平穩(wěn)步提高，安全環(huán)保、生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)等方面取得了可喜的成績，公司發(fā)展呈現(xiàn)出快速高效的強(qiáng)勁勢頭。全年實現(xiàn)營業(yè)收入35.73億元，首次登上35億元平臺，實現(xiàn)工業(yè)增加值6.56億元，利稅2.76億元，發(fā)放工資2.54億元，發(fā)放股利3387.2萬元，創(chuàng)下建廠以來最好業(yè)績。這些成績是各條戰(zhàn)線員工擼起袖子干出來的，是全體榆化人揮灑汗水拼出來的。
這一年，安全環(huán)保工作做得更加扎實。我們突出安全主體責(zé)任這一核心，投資1400余萬元，實施廢水處理、除塵改造、鍋爐超低排放改造等項目，推動安全環(huán)保設(shè)施優(yōu)化升級，系統(tǒng)安全水平大幅提升；加強(qiáng)安管人員培訓(xùn)，落實班組、車間、分廠、總公司四級安全管控，強(qiáng)化隱患排查治理，層級防控機(jī)制更加完善，全年排查整改安全隱患5935條。公司在安全生產(chǎn)、清潔發(fā)展的道路上走的更加堅定。
這一年，生產(chǎn)經(jīng)營管理突顯成效。我們圍繞指標(biāo)優(yōu)化和設(shè)備穩(wěn)定運行兩大重點，推行嚴(yán)格、精細(xì)的管理模式，保持了穩(wěn)定高效運行的態(tài)勢，實現(xiàn)了穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。全年生產(chǎn)聚氯乙烯44.86萬噸，液堿37.31萬噸。我們堅持質(zhì)量優(yōu)先、價格優(yōu)先的原則，創(chuàng)新經(jīng)營模式，優(yōu)化客戶資源，經(jīng)營活力明顯增強(qiáng)。嚴(yán)謹(jǐn)高效的管理成為完成生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)、實現(xiàn)逆勢上揚的基礎(chǔ)保障。
這一年，重點項目建設(shè)成績喜人。作為榆化公司提質(zhì)發(fā)展的重要一環(huán)，我們集中人力物力財力，全力推進(jìn)熱電聯(lián)產(chǎn)項目，順利取得了省能源局專項規(guī)劃、市發(fā)改委核準(zhǔn)及國網(wǎng)供電公司晉中分公司接入系統(tǒng)方案批復(fù)。熱電聯(lián)產(chǎn)項目成為我省近幾年來首個獲批的自備發(fā)電項目，總投資2.5億元，建成后年可節(jié)約成本8000余萬元。項目建設(shè)按計劃有序推進(jìn)，有望于11月1日前實現(xiàn)投產(chǎn)發(fā)電。
這一年，員工福祉持續(xù)改善。發(fā)展成就由員工創(chuàng)造，與員工共享，是我們堅持不變的理念。我們在公司健康發(fā)展的基礎(chǔ)上，持續(xù)提高員工薪酬待遇，2019年人均年收入達(dá)到6.9萬元，較2018年增長0.8萬元。我們持續(xù)關(guān)注員工基本生活和精神需求，為員工發(fā)放取暖費946萬元，發(fā)放米面油等15項福利，共計434萬元，組織了十余場精彩紛呈的文體活動。員工獲得感、幸福感更加充實。
新起點踏上新征程，新時代鑄就新夢想。2020年，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，我們還將繼續(xù)攜手并進(jìn)，共贏未來。我們將堅定發(fā)展的信心，邁出奮進(jìn)的步伐，不馳于空想，不騖于虛聲，抓住全面深化改革的戰(zhàn)略機(jī)遇，依托山西省轉(zhuǎn)型綜改試驗區(qū)的創(chuàng)建，以安全生產(chǎn)經(jīng)營的提質(zhì)提效為基礎(chǔ)，以熱電聯(lián)產(chǎn)項目為支撐，大力推動技術(shù)升級、科學(xué)謀劃產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、全面實施人才提質(zhì)，努力譜繪技術(shù)一流、環(huán)境優(yōu)美、員工幸福的百年榆化新藍(lán)圖。
新年的鐘聲即將敲響，讓我們滿懷信心和期待，共同迎接新春的到來。
祝福榆化基業(yè)長青！祝福大家幸福美滿！
榆化公司黨委書記、董事長：劉俊
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