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總公司
開學季護航孩子上學路,榆化愛心托管站解決職工后顧之憂!

        寒假結束,小學、幼兒園陸續(xù)迎來春季開學,隨著孩子們回到久違的校園,家長們在松一口氣的同時接送難的問題又縈繞心間,而對于榆化職工來說這一問題早已不再是困擾。公司專門成立“職工子女托管站”,切實緩解職工子女接送難問題。

 

 

        春寒料峭的早春里,愛心托管站早早便忙碌起來。在東升幼兒園和東升小學門口,穿著榆化工作服的托管站工作人員手里拿著接送名單,左右張望,仔細辨認,接到放學的孩子們后,拎起書包,左牽右拉,將孩子們安全接回。托管站內(nèi),小學階段的孩子們能夠在等待家長的同時朗讀課文,完成課后作業(yè)。“阿姨,幫我扎一下辮子。”“阿姨,我媽媽來了。”“阿姨,你陪我做游戲。”孩子們做游戲、唱兒歌的聲音此起彼伏,氛圍和諧美好,足以看出孩子們對工作人員的親密和依賴。

 

 

        公司職工子女托管站自2022年9月份成立以來,為職工子女提供優(yōu)質(zhì)陪伴,工作時間與職工上下班時間精準對接,始終秉承全心全意為員工服務的宗旨,為堅守崗位的奮斗者解決子女看護的后顧之憂。

 

 

        公司聚焦職工急難愁盼問題,從實際出發(fā),將職工子女安全放在首位,專門針對接送各環(huán)節(jié)進行規(guī)范和規(guī)定,嚴格執(zhí)行家長接送簽字制度,確保孩子人身安全。目前,2024年托管站報名總人數(shù)已達90人,其中包括東升幼兒園10人,東升小學80人。成立至今已累計接送職工子女5332人次。
 


 

        成立職工子女托管站、開設健身項目專業(yè)指導培訓、開展全員健康體檢……翻看公司民生清單,記錄著榆化人不斷提升的幸福指數(shù)。公司將始終秉承“三個放在心上”戰(zhàn)略思想,聚焦增進民生福祉,通過一項項創(chuàng)新務實舉措不斷增強職工獲得感、幸福感,傾力解決職工后顧之憂,讓職工安心、家屬放心、子女開心。


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